Oferta exclusiva para participantes do evento:
Mulheres que Multiplicam

Sua carreira não precisa ser um reflexo do que esperam de você. Pode ser um espelho de quem você é.

Uma jornada guiada de carreira para pessoas que já viveram a sobrecarga, o medo e a dúvida, mas agora escolhem consciência, visibilidade e direção para ocuparem com firmeza o lugar que merecem.

O que é a mentoria Mulher Extraordinária?

A mentoria de carreira “Mulher Extraordinária” tem como objetivo ajudar pessoas a desenvolverem sua carreira, fazer transição ou que desejem trabalhar e permanecer no setor de tecnologia e demais áreas , além de romper barreiras e obter sua carreira de SUCESSO! 
Com orientação de estudos e mentoria técnica, isso é possível. Eu vou te acompanhar em sua jornada em 4 encontros ao vivo divididos em 3 módulos: 

MÓDULO 1
O Chamado

Começamos pelo “Por quê?” e a escutar o seu chamado: revelar os pensamentos, emoções e comportamentos.

MÓDULO 2
Razão de ser

O seu extraordinário começa em você, o autoconhecimento: você entenderá o quanto é importante conhecer a correlação entre suas competências e sua razão de ser. 

MÓDULO 3
Resultados memoráveis

Para atingir resultados memoráveis você precisa obter algumas mentalidades de visualização para sua posição de carreira e assim você irá traçar um plano de ação a partir de objetivos definidos para esta posição de sua carreira.

E você aprenderá tudo isso com

Quatro encontros ao vivo para tomar decisões alinhadas com seu objetivo

Acompanhamento semanal com ferramentas e ambiente profissional

Conteúdos exclusivos em nossa plataforma, para impulsionar sua jornada

Plano de ação estruturado de acordo com suas metas profissionais

A mentoria Mulher Extraordinária é para você que...

Se essas dúvidas pairam sobre sua cabeça, essa mentoria é para você:

  • Como descobrir o que quero fazer de verdade? O que realmente gosto?
  • Como encarar os medos e as inseguranças de um processo de transição de carreira?
  • Como me sentir mais satisfeita e realizada com minha carreira?

Uma Metodologia validada e eficaz

Ao final do último módulo traçamos um plano de ação a partir de seus objetivos e KPR (Key Performance Result.). 
O KPR refere-se aos resultados-chave de desempenho. São os principais objetivos e metas que uma organização ou equipe deseja alcançar. Os KPRs são normalmente definidos ao nível mais alto da organização. 
Em nossa Mentoria representam os resultados que impulsionam o seu sucesso e aos seus resultados memoráveis. 

Vamos juntas ser a revolução no mercado de TI

Saiba mais sobre mim

Transformei minha dor em propósito. Vivi anos tentando dar conta de tudo, me cobrando demais, lidando com autossabotagem e me anulando em ambientes tóxicos. Mesmo com uma carreira consolidada na educação, senti quando o brilho se apagou. Já não fazia mais sentido seguir sem propósito.  
A virada veio após uma pausa forçada, em que fui confrontada com uma pergunta simples e poderosa: o que eu realmente quero construir com tudo que vivi até aqui? Nesse mergulho profundo, resgatei minha história, reconheci minhas competências e descobri que meu verdadeiro talento é ajudar outras mulheres a também retomarem o controle das suas decisões profissionais — com coragem, direção e propósito.  
Hoje, com mais de 20 anos de experiência, apoio mulheres em transição, redescoberta e fortalecimento profissional. Na mentoria, criamos juntas um espaço seguro de escuta, estratégia e autenticidade. Caminhamos lado a lado para que cada uma reconheça o próprio valor e construa uma trajetória em que possa se ver — e se orgulhar.  
Ao longo dessa jornada, aprendi que muitas mulheres incríveis carregam histórias potentes, mas se sentem perdidas entre pressões externas, inseguranças e a falsa ideia de que não são suficientes. Foi por isso que criei essa mentoria: pra te lembrar que recomeçar é possível — e que você não precisa fazer isso sozinha.

Mais alguns projetos que faço parte

Mulheres que Multiplicam

Fundada em 2024, é a maior comunidade de mulheres na tecnologia. Impulsionamos o protagonismo feminino na tecnologia, através de formação técnica, mentoria e apoio a empregabilidade, para promover a equidade de gênero na tecnologia, desenvolvemos programas de formação técnica, mentorias de carreira e feira de contratação, para aproximar mulheres talentosas e empresas contratantes.

Conselheira na Rede Líderes

Ecossistema de pessoas e negócios, gerando integração entre as principais lideranças da Inovação Digital do Brasil.
Um ambiante onde inovação e conexão se somam para desbloquear o potencial ilimitado da transformação digital.

Autora de 4 livros

1. Carreiras em tech e como superar barreiras de gênero.
2. Cybersegurança e IA generativa como pode revolucionar a
cibersegurança
3. Tecnologia na Educação: discussões que permeiam a realidade das
tecnologias da informação e da comunicação em diversas áreas.
4. Mulher, tudo é possível!

Agora é a sua vez

50% de desconto

Mentoria Mulher Extraordinária - MQM

Turmas iniciam dia 17 de agosto
Valor original: R$ 1600

Oferta exclusiva MQM:

de R$ 1600 por

R$ 800,00

em até 10x
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Carreiras em Tech Individual

Acompanhamento individual

R$ 150,00/h

valor por hora, mínimo de 3h

Dúvidas frequentes

A Mentoria proporciona desenvolvimento de habilidades, crescimento profissional, orientação para a carreira, aumento da confiança e acesso a uma rede de contatos.

Existem diversos tipos de programas de nossas mentoria, cada um com suas características e objetivos específicos. Em nossos programas temos as mentorias individual (exlusivas), turma ou entre pares.

Além disso, a mentoria pode ser aplicada em diferentes contextos, como carreira, liderança, desenvolvimento profissional e até mesmo em situações específicas de transição de carreira e para técnica, como exemplo a área de tecnologia.

A Mentoria Mulher Extraordinária, é para você Mulher que deseja saltar! Que sente um “Chamado”, e está em busca do seu propósito de vida e carreira.
Sim, a mentoria é para todas as pessoas (homens, mulheres) que desejam alcançar seus objetivos, seja uma certificação técnica da área de tecnologia, recolocação no mercado de trabalho (desenvolvimento de currículo, ter visibilidade no Linkedin), desenvolvimento de comunicação pessoal e desenvolvimento pessoal de carreira.

Não, a mentoria é para todas as pessoas que desejam alcançar seus objetivos, especificamente para área tech também. As mentorias podem focar em áreas específicas para certificações (Microsoft, Cisco) e Cursos, com planejamento e gerenciamento de plano de estudos para alcance de seus objetivos.

As mentorias individuais são combinadas e flexíveis conforme agenda do mentor do mentorado, sendo flexível e agendado com antecedência. Com exceção as mentorias por turma e duplas, onde os encontros já são definidos no cronograma do curso.

Você pode combinar juntamente com o seu mentor o tempo de retorno, sendo no máximo 30 a 60 dias.
Não há um tempo padrão, e a frequência e duração das sessões podem ser flexíveis. No caso da mentoria individual como é especifica e exclusiva, vamos avaçandode acordo com seu processo de desenvolvimento pessoal. Então a duração de um programa de mentoria varia bastante, mas geralmente dura de 3 a 4 meses dependendo dos seus objetivos e da disponibilidade. Já na mentorias do programa “Mulher extraordinária”, são 4 encontros que duram de 3 a 4 meses o período da mentoria.
Os Objetivos do mentorado: os nossos programas mais curtos podem ser adequados para metas específicas, enquanto projetos mais amplos podem exigir mais tempo. Por isso indicamos as mentorias individuais como seguimento para aprimoramento de suas metas e objetivos de desenvolvimento pessoal.
O tempo da sessão das mentorias nas turmas são de 3h . Sendo que são 4 encontros de duração de 3h, no total são 12 horas de duração. Já as mentorias individuais depende do planejamento da programação da mentoria, porém recomendamos o mínimo 2h por encontro e no mínimo 3 encontros, sendo no total 6 horas duração para o iniciar o programa de mentoria individual.
Sim, seja promoção, desenvolvimento através de certificações, planejamento, autoconhecimento, entre outros. O seu objetivo estará no plano de ação
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